Posodobljeno: julij 2026

Delo od doma je v letu 2026 postalo običajen način dela v številnih panogah. Če je bilo še pred nekaj leti predvsem ugodnost, danes številna podjetja omogočajo popolnoma oddaljeno delo (remote) ali hibridni model, pri katerem zaposleni del tedna delajo od doma, del pa v pisarni.

Za Slovence to pomeni več možnosti kot kadar koli prej. Poleg domačih podjetij vse več ljudi dela tudi za tuje delodajalce, ki zaposlujejo na daljavo, ali pa sodelujejo kot samostojni podjetniki in freelancerji.

V tem vodiču predstavljamo, katera podjetja omogočajo delo od doma, v katerih panogah je največ priložnosti ter kje iskati aktualne zaposlitve.

---

Ali je delo od doma še vedno v porastu?

Da. Čeprav se je po koncu epidemije del zaposlenih vrnil v pisarne, številna podjetja še vedno ohranjajo hibridni ali popolnoma oddaljeni način dela.

Posebej izrazit je trend pri poklicih, kjer je delo mogoče opravljati zgolj z računalnikom in internetno povezavo.

Med najpomembnejšimi trendi leta 2026 so:

• vse več podjetij deluje po načelu remote-first,
• večji poudarek je na rezultatih in manj na fizični prisotnosti,
• umetna inteligenca spreminja način dela v marketingu, razvoju programske opreme in podpori uporabnikom,
• vse več podjetij sodeluje s pogodbenimi sodelavci in freelancerji.

---

Katere panoge ponujajo največ dela na daljavo?

Največ možnosti za delo od doma imajo strokovnjaki na področjih:

• programiranje in razvoj programske opreme,
• digitalni marketing,
• SEO optimizacija,
• Google Ads in Meta Ads,
• grafično oblikovanje,
• UX/UI oblikovanje,
• pisanje vsebin,
• prevajanje,
• podpora uporabnikom,
• računovodstvo,
• analiza podatkov,
• projektno vodenje,
• virtualna asistenca.

Če je mogoče delo opravljati digitalno, obstaja velika verjetnost, da ga je mogoče opravljati tudi od doma.

---

Slovenska podjetja, ki omogočajo delo od doma

Čeprav ima vsako podjetje svojo politiko, številna slovenska podjetja zaposlenim omogočajo delo na daljavo ali vsaj hibridni model.

IT podjetja

Podjetja, kot so:

• Celtra,
• Endava,
• Comtrade,
• Sportradar,
• Cosylab,
• Better,

že več let omogočajo fleksibilne oblike dela za razvijalce, projektne vodje, analitike in druge strokovne profile.

Digitalni marketing

Tudi številne marketinške agencije omogočajo delo od doma, predvsem za:

• SEO specialiste,
• Google Ads strokovnjake,
• Meta Ads specialiste,
• vsebinske urednike,
• copywriterje,
• oblikovalce.

Med bolj znanimi slovenskimi agencijami so na primer:

• Optiweb,
• Red Orbit,
• Madwise,

poleg njih pa tudi številne manjše specializirane agencije pogosto zaposlujejo popolnoma na daljavo.

E-trgovina

Spletni trgovci zaposlujejo predvsem za področja:

• digitalni marketing,
• analitika,
• podpora uporabnikom,
• upravljanje spletnih trgovin,
• upravljanje produktov.

Hibridne modele dela uporabljajo številna večja podjetja iz področja spletne trgovine.

Telekomunikacije in podpora uporabnikom

Pri podjetjih, kot so:

• Telekom Slovenije,
• A1 Slovenija,
• Telemach,

je delo od doma pogosto mogoče predvsem pri podpori uporabnikom, administraciji in določenih strokovnih službah.

---

Tuja podjetja, ki zaposlujejo Slovence na daljavo

Vedno več Slovencev dela neposredno za tuje delodajalce.

Največ priložnosti ponujajo:

Mednarodne tehnološke družbe

• Microsoft
• Oracle
• IBM
• GitLab
• Automattic
• Canonical

Pri številnih delovnih mestih lokacija zaposlenega ni več ključnega pomena.

Evropski in ameriški startupi

Startupi pogosto zaposlujejo:

• razvijalce,
• oblikovalce,
• SEO strokovnjake,
• digitalne tržnike,
• produktne vodje,
• strokovnjake za umetno inteligenco.

Ker poslujejo globalno, pogosto iščejo najboljše kadre ne glede na državo.

---

Freelance platforme

Če želite delati kot samostojni podjetnik ali pogodbeni sodelavec, so med najbolj znanimi platformami:

• Upwork,
• Fiverr,
• Toptal,
• Contra,
• Freelancer.com.

Na teh platformah lahko najdete naročnike z vsega sveta.

---

Kje iskati oglase za delo od doma?

Slovenski zaposlitveni portali

Največ oglasov vsebujejo:

• MojeDelo,
• Optius,
• Deloglasnik,
• Zavod RS za zaposlovanje.

Pri iskanju uporabite filtre:

• delo od doma,
• remote,
• hibridno delo.

LinkedIn

LinkedIn ostaja eden najboljših virov za iskanje kakovostnih zaposlitev.

Pri iskanju preprosto uporabite filter:

Remote

in nastavite državo ali regijo.

Specializirane platforme

Za popolnoma oddaljeno delo so odlična izbira:

• Remote OK,
• We Work Remotely,
• Remote.com Jobs,
• FlexJobs,
• Wellfound (nekdanji AngelList).

---

Kako povečati možnosti za zaposlitev?

Če želite dobiti delo od doma, je pomembno:

• imeti urejen profil na LinkedInu,
• pripraviti kakovosten življenjepis,
• zgraditi portfelj svojih projektov,
• pokazati samostojnost in dobre komunikacijske sposobnosti,
• obvladati digitalna orodja, kot so Slack, Microsoft Teams, Zoom, Notion, Jira ali Trello.

Veliko delodajalcev danes bolj kot formalno izobrazbo zanima, kaj kandidat dejansko zna.

---

Na kaj morate biti pozorni?

Pred podpisom pogodbe preverite:

• ali gre za redno zaposlitev ali pogodbeno sodelovanje,
• kako je urejen delovni čas,
• kakšna so pričakovanja glede dosegljivosti,
• kdo zagotavlja računalniško opremo,
• kako je urejena davčna obravnava pri delu za tujega delodajalca.

Pri delu za tuja podjetja se je pogosto smiselno posvetovati tudi z računovodjo.

---

Prednosti dela od doma

Delo na daljavo prinaša številne prednosti:

• manj časa za vožnjo,
• nižji stroški prevoza,
• večja prilagodljivost,
• boljše usklajevanje zasebnega in poklicnega življenja,
• možnost zaposlitve pri podjetjih iz tujine brez selitve.

---

Slabosti dela od doma

Kljub številnim prednostim obstajajo tudi izzivi.

Najpogostejši so:

• manj osebnega stika s sodelavci,
• potreba po večji samodisciplini,
• težje ločevanje službenega in zasebnega časa,
• občutek izoliranosti pri nekaterih zaposlenih.

Uspešno delo od doma zahteva dobro organizacijo in primerno delovno okolje.

---

Najpogostejša vprašanja (FAQ)

Katera podjetja v Sloveniji omogočajo delo od doma?

Največ možnosti ponujajo IT podjetja, digitalne agencije, podjetja s področja e-trgovine ter nekatera telekomunikacijska podjetja in klicni centri.

Katere panoge imajo največ dela na daljavo?

Največ priložnosti je v programiranju, digitalnem marketingu, SEO optimizaciji, podpori uporabnikom, oblikovanju, pisanju vsebin in analitiki.

Ali lahko Slovenec dela za tuje podjetje od doma?

Da. Vedno več mednarodnih podjetij zaposluje ljudi na daljavo ne glede na državo bivanja. Pred začetkom dela je priporočljivo preveriti davčne in pogodbene obveznosti.

Kje najhitreje najdem delo od doma?

Največ oglasov boste našli na portalih MojeDelo, Optius in LinkedIn ter na specializiranih platformah za delo na daljavo, kot so Remote OK, We Work Remotely in FlexJobs.

Je delo od doma primerno za začetnike?

Da, vendar delodajalci običajno pričakujejo dobro samostojnost, organiziranost in osnovno poznavanje digitalnih orodij za sodelovanje na daljavo.

---

Zaključek

Delo od doma je postalo stalnica sodobnega trga dela. Čeprav vseh poklicev ni mogoče opravljati na daljavo, je število priložnosti v digitalnih panogah iz leta v leto večje. Slovenska podjetja vse pogosteje uvajajo hibridne modele dela, mednarodni delodajalci pa zaposlujejo strokovnjake ne glede na njihovo lokacijo.

Če želite povečati možnosti za uspešno zaposlitev, redno spremljajte domače in tuje zaposlitvene portale, posodabljajte svoj LinkedIn profil ter razvijajte digitalne kompetence, ki jih delodajalci danes najbolj cenijo.